Мы оплачиваем доставку воды в наши дома

  • автор:

Помогите примерно составить…капец,фотку не грузитКороче:Мы оплачиваем доставку воды в наши дома и кв,ее очистку.Спроси у взр.и запиши сколько воды потребила твоя семья за каждый из послед.трех месяцевмесяц:кол-во воды:кол-во членов семьи:4кол-во воды на одного члена:кол-во воды на одного чел в день:Раздели общее кол-во воды на членов семьи.узнай сколько воды расходиет один чел в месяцРаздели кол-во воды расходуемой одним членом за мес,на кол-во дней,узнай сколько воды потребляет один чел в день

К VII в. Восточнославянские племена объединились в:В организацииВ союзы племёнВ республики Какие вещества не относятся к твердым Подготовьте сообщение об одном из представителей казахской интеллигенции Используйте материал из разных источников​ Допоможіть будь ласка по Основам здоров’я. Скласти 10 тестових питянь на тему : Наркотична заледність. ​ Прочитай названия полезных ископаемых. Отметь только горючие: золото известняк медная руда гранит уголь природный газ нефть Выпиши металлические В какой части света находится прародина человечества Помогите с вопросом,как правильно ответить на эти вопросы Приведи примеры сельскохозяйственных районов своей области (края, республики). Волгоградская область. помогите пожалуйста​ Что вы знаете о последнем русском царе? Дам 20 баллов.

ВодЛюб – представляет на Ваш выбор питьевую бутилированную воду, продажу и аренду оборудования для розлива воды, на очень выгодных условиях. На данном рынке мы работаем уже не один год и надежно зарекомендовали себя, как серьезную и ответственную организацию. Качество всей нашей продукции подтверждено сертификатами и всевозможными экспертизами. Вас так же приятно удивят, как наши цены, так и качество обслуживания. Ведь во главе всего стоят дружеские и доверительные отношения с нашими постоянными клиентами. Вам достаточно позвонить нам, чтобы понять то, что мы такие одни.

Мы обладаем огромным опытом по работе с клиентами, доставка воды осуществляется, как в Люберцы, так и ближайшие города. Наша служба доставки работает без промедлений и опозданий. Мы ценим время каждого нашего клиента. При этом доставка возможна и в день заказа, если Вас устроит свободное время доставки текущего дня (при заказе до 12:00).

Наша питьевая вода доставляется в жилые квартиры и офисы, в дома и на дачу 6 дней в неделю, кроме воскресенья. При этом в стоимость воды включена и доставка. Поверьте, наша компания – это самый оптимальный выбор, при долгосрочном сотрудничестве. Ведь наша природная вода отвечает всем существующим нормам. ПОВЫШАЕТ способность сопротивляемости организма К ИНФЕКЦИЯМ И ВИРУСАМ, а так же СПОСОБСТВУЕТ поддержанию хорошего физического состояния.

Вместе с водой представлены сопутствующие товары пользующиеся большим спросом: товары для животных и продукты питания экологического класса.
Наши поставщики и производимые ими продукты проверенны временем и гарантируют высокое качество.
Мы сможем проконсультировать Вас и помочь в выборе а так же предложить Вам товары и услуги по акции.
Для экономных покупателей предлагаем покупку воды самовывозом со склада по самой низкой цене! Проехать к нам можно воспользовавшись схемой-проезда.

Обслуживание, сервисный центр

Интернет-магазин ВодЛюб предлагает ассортимент услуг по обслуживанию и ремонту оборудования для розлива воды в сервисном центре ВодЛюб.
Кулер необходимо чистить (промывать специальным раствором) – по санитарным нормам раз в 3 месяца, независимо от интенсивности его использования. Офисный кулер – необходимо промывать и очищать еще чаще. Это нужно для того, чтобы удалить микробиологическую флору. Бактерии попадающие разными путями в наши домашние или офисные источники не способны вызвать опасное для человека заболевание, но кулер пачкается в основном из-за небрежного отношения.

Санация – это санитарно-техническое обслуживание кулера по санитарным нормам, проводимое не реже одного раза в 3 месяца, вне зависимости от того как часто вы им пользуетесь. Если кулер находится в офисе и пользуется “большой популярностью”, то желательно это делать каждые 2-3 месяца. Частота обработки зависит так же от того где находится кулер: если это складское помещение, помещение с большим количеством цветов – то кулер нужно чистить чаще. Главным образом кулер нужно чистить для того чтобы удалить микробиологическую флору. При смене бутыли внутрь кулера попадает пыль, микробы из воздуха, частички гигиенической этикетки, которую при установке бутыли довольно часто забывают отклеивать. Попадая в бутыль с водой все это способствует появлению нехарактерного привкуса или запаха воды из кулера.

Озонация – это дезинфицирование кулера озоном. Сам процесс этой услуги включает в себя санитарную обработку внешних, внутренних поверхностей кулера и финальную обработку кулера специальным прибором. Такое оборудование используется в быту для обеззараживания воздуха, воды и продуктов, а в медицине – для стерилизации инструментов и используемых материалов. Озон эффективно уничтожает все возможные микроорганизмы, поэтому озонация – это стопроцентная гарантия чистоты вашего кулера.

Доставка

Доставка воды и оборудования для розлива воды осуществляется бесплатно по Люберцам и Люберецкому району, по Жулебино, Котельникам, Кожухово, Некрасовке, Лыткарино, Октябрьскому от 3 бутылей воды.
Доставка 250 руб при взятии или возврате оборудования в ремонт, на диагностику или санобработку – санацию, озонацию.
Доставка оборудования только по предоплате отправляется по России (включая города и поселки Москвы и Московской области не перечисленные выше) – Почтой России или СДЭК, по их тарифам и расценкам.

Оплата

Интернет-магазин ВодЛюб предлагает следующие виды оплаты:

  • наличными курьеру, при получении товара,
  • на расчетный счет предоплатой (счет запрашивайте у наших менеджеров по телефону +7 (495) 782-20-63),
  • переводом на карту сбербанка предоплатой,
    Удачных и приятных покупок в нашем магазине!

22 случая, когда маркетинг вас приятно удивит

  • 107 9 41 44k

    20 неадекватных поручений от начальников, которым явно не подарят кружку «Лучший в мире босс»

  • 144 9 151 49k

    19 крутых хитростей, которые кажутся безумными, но вам захочется их повторить

  • 89 3 102 28k

    22 нереально крутых офиса, в которых хочется не то что работать — остаться жить

  • 214 12 174 25k

    25+ известных всем мест, в которых фотограф увидел гораздо больше, чем замечают обычные туристы

  • 176 5 68 52k

    20+ котов, чьи безумные проделки доказывают, что смекалки у этих хвостатых хоть отбавляй

  • 129 7 61 35k

    В твиттере запустили флешмоб, где люди делятся вывесками, авторы которых познали все тонкости рекламного искусства

  • 49 8 862 36k

    50+ книг, получивших высокие оценки критиков и хорошие отзывы читателей (И их определенно стоит прочесть)

  • 82 5 50 55k

    20+ пушистых негодников, которые ради еды скоро и говорить начнут

  • 242 3 139 53k

    14 доказательств того, что Япония — страна из другой вселенной

  • 69 19 179 49k

    14 крутых штуковин для ванной стоимостью до $ 20, до которых почему-то раньше никто не додумывался

  • 179 3 95 83k

    19 комментариев, которыми зачитываешься как увлекательным романом

  • 101 4 45 65k

    20+ фотоснимков из 90-х, которые показывают детство таким, каким его помним мы

  • 155 15 98 94k

    Девушки показывают своих невысоких парней и говорят, что разница в росте не помеха большой любви

  • 110 3 49 189k

    18 раз, когда в такси произошла захватывающая история

  • 83 4 51 41k

    15 примеров того, как наши любимые мужчины могут быть теми еще выдумщиками, чтобы не сказать поганцами

  • 79 9 908 57k

    14 свежих мини-сериалов на любой вкус, которые легко проглотить за один присест

Вопросы иммиграции, перевода компании в Соединенные Штаты Америки, оформление документации, открытие банковских счетов, и даже, казалось бы, “банальное” получение рабочей визы нужной вам категории — это судьбоносные решения для любого человека. Они, что называется, “вынашиваются” порой ни один год, а то и больше. И когда данное решение уже принято, очень важно найти помощь и поддержку. Правильную и своевременную помощь и поддержку, причем за оптимальную стоимость.

США отличается достаточно сложной законодательной базой, в которой разобраться самостоятельно весьма и весьма сложно и долго. А сколько разочарований, порой, испытывает человек, допустивший, иногда просто “банальную описку”, например в визовой анкете и, соответственно, получивший отказ в визе.

Чтобы этого не произошло, важно сразу же после судьбоносного для себя решения найти помощь и поддержку у компетентных специалистов.

Основные преимущества при сотрудничестве с нами — предоставление работающих решений для ведения бизнеса в США

Компания US Business Services, занимается регистрацией компаний в США и управляет действующими бизнесами и обладает рядом основных преимуществ:

  • Мы на рынке услуг по ведению и управлению бизнесом с 2002 года. Что это вам дает? Прежде всего тот факт, что наши сотрудники целиком и полностью в теме требований постоянного изменяющегося иммиграционного законодательства США и практический опыт в решении текущих проблем компании.
  • Наличие уникальной бизнес-модели. Ниже мы чуть подробней остановимся на всех ее преимуществах, но без лишней скромности отметим, что она практически не имеет аналогов: в противном случае мы бы не просуществовали на рынке услуг США столь долго.
  • Возможность регистрации компании в минимально сжатые сроки. Когда речь идет о переводе компании в США или покупке готового бизнеса, сроки играют одну из ключевых ролей. Ведь современный бизнес настолько динамичен, и в нем так важно не только удержаться на плаву, но и быть в числе лидеров, постоянно развиваться и т.д. Бизнес в США — не исключение: ему присущи все мировые законы развития бизнеса.
  • Оптимальная стоимость услуг как для крупного, среднего, так и для малого бизнеса. Здесь сложно что-либо добавить, скажем лишь, что оптимальная стоимость и широкий спектр оказываемых нами услуг является, пожалуй, визитной карточкой нашей компании.

Остановимся на нашей бизнес-модели оказания услуг чуть подробней.

Прежде всего, что лежит в основе данной бизнес-модели

В США этой модели регистрации и ведения бизнеса и не только было дано название «One stop shop», есть полный пакет услуг, сосредоточенных в одном месте.

По стилю функционирования компании — это словно “большой универсальный магазин”.

Почему данная бизнес-модель наиболее популярна

У нашей компании отсутствует цель самостоятельного решения всех задач. При необходимости, происходит делегирование полномочий. ведь грамотный аутсорсинг — это, зачастую, 50% успеха развития любого бизнеса. Именно по этой причине все поставленные перед нашими сотрудниками задачи выполняются в оптимально сжатые сроки.

В качестве аутсорсеров привлекаются высококвалифицированные специалисты с многолетним опытом ведения бизнеса исключительно в США, в идеале — коренные жители Соединенных Штатов Америки.

К решению бизнес-задачи привлекаются специалисты, имеющие все необходимые лицензии (если деятельность это предполагает). Это ключевое условие, ведь чтобы успешно вести бизнес в штатах крайне важно быть максимально законопослушным.

Являясь полноценным координационным центром, исключительно мы несем полную ответственность, даже в случае привлечения сторонних специалистов. Данный критерий позволяет вам не беспокоится о том “а что будет, если что-то вдруг пойдет не так, а в чужой стране”: всю ответственность на каждом из этапов мы полностью берем на себя.

Когда возможно делегирование полномочий?

Так как наша компания специализируется в основном на бизнес-менеджменте, привлечение сторонних специалистов возможно при:

  • решении юридических вопросов в области корпоративного права, иммиграции, налогообложения, интеллектуальной собственности и др.;
  • потребности в экономии 30-40% денежных средств, так как специалисты-аутсорсеры, сотрудничая с нами в течение длительного промежутка времени, предоставляет существенные скидки. Последнее невозможно если обращаться к специалистам данных компаний напрямую;
  • необходимости сокращения временных затрат при ведении бизнеса в штатах, ведь сжатые сроки крайне важны не только при первоначальной регистрации бизнеса в США, но и при дальнейшем успешном его ведении;
  • соблюдения требований высокой эффективности управления бизнесом;
  • возможности решения бизнес-вопросов в случае наступления форс-мажорных ситуаций.

Что лежит в основе работы нашей компании?

Бизнес-менеджмент — ключевой аспект работы компании. Следовательно, мы не являемся сугубо риэлтерской, адвокатской или бухгалтерской компанией!

При этом, ключевые компетенции работы фирмы очень разнообразны. К ним относятся:

  • аналитика;
  • маркетинг;
  • подготовка бизнес-планов;
  • организация продаж;
  • регистрация компаний;
  • подбор персонала;
  • открытие офисов
  • обеспечение безопасности бизнеса;
  • защита конфиденциальной информации;
  • интернет-технологии и продвижение;
  • создание позитивной кредитной истории;
  • обеспечение коммуникации с крупным бизнесом США. Последнее возможно, так как клиенты нашей компании являются представителями и дистрибьюторами более чем 100 крупных американских компаний производителей (включая ряд компаний из Fortune 500).

Почему вы сопровождаем и даём нашим клиентам простой и быстрый “заход” на рынок США для многих видов бизнеса?

Наличие высококлассных и опытных специалистов штате нашей компании обеспечивает быстрый “заход” на рынок любого штата при сохранении возможности ведения переговоров на русском языке.

Что лежит в основе создания, развития и управления бизнесом в США:

  • большой опыт создания успешных оптово-розничных сетей в США;
  • эффективный маркетинг всевозможных товаров и услуг в Америке;
  • возможность использования проверенных инвестиционных программ;
  • хорошее знание большого числа методов привлечения инвестиций и работы со многими финансовыми институтами.
  • успешность налогового и финансового планирования;
  • большой опыт работы с крупнейшими американскими корпорациями в качестве дистрибьюторов и поставщиков;
  • безупречное знание банковской системы Америки (открытие счета в банке, банковские операции и др.);
  • возможность построения бизнеса исключительно на легальной основе с продуктивным использованием законодательной базы и благоприятных экономических условий;
  • использование новейших интернет-технологий, таких как: крупнейшие базы данных, продвижение в интернете, социальные сети и др.);
  • Понимание, сочетания и правильное использование механизмов маркетинга, PR и рекламы.
  • наличие исключительно легальных программ минимизации налогообложения;
  • эффективное использование всех возможностей страховой системы, а также механизмов страхования предпринимательской деятельности;
  • индивидуальный подход к каждому клиенту, создание персонального бизнес-плана и выверенного на практике технико-экономического обоснования (feasibility study).

Именно по причине использования всех вышеперечисленных принципов, специалисты нашей компании обеспечивают персональную разработку:

  • эффективной защиты ваших активов от различных рисков;
  • правильного механизма функционирования вашего бизнеса (Inc. Corp. или LLC);
  • путей безопасного ввода и вывода активов в иные юрисдикции;
  • обеспечения конфиденциальности.

Высокий уровень сервиса и качество услуг – залог долгосрочного сотрудничества!

Чем сложнее становится ситуация в экономике, тем более внимательно предприниматели относятся к своим тратам, в том числе, на консалтинговые услуги. Так что для тех, кто работает в этой сфере, крайне важным является вопрос, как удержать Клиентов и привлечь новых. Очевидно, что ценовая политика в данном случае является не единственным и, по большому счету, не самым важным инструментом. Гораздо большее значение имеет отношение к клиенту в компании, сервис, предоставляемый ему.

В группе компаний «Константа-Холдинг» организации работы с Клиентами уже давно уделяют большое внимание. Возможно, именно это стало причиной, что история взаимоотношений «Константы» со многими Клиентами насчитывает более 10, а то и 20 лет. Но жизнь не стоит на месте, и о том, что сегодня делают специалисты Холдинга для повышения качества работы с Клиентами, мы беседуем с руководителем Контактного центра группы компаний «Константа-Холдинг» Татьяной Зубовой.

— Татьяна, очевидно, что, обращаясь в ГК «Константа-Холдинг», клиент ожидает качественного решения своих проблем. Почему такое внимание уделяется сервису, предоставляемому вашим клиентам?

– На мой взгляд, сегодня у многих изменились представления о качественном предоставлении услуг, будь то потребительские, коммунальные или консалтинговые услуги. Люди ожидают от сотрудников компании, предоставляющей услуги, не только грамотной работы, но и вежливости, знания продукта, энтузиазма, обязательности и чистоплотности в работе.

В нашей компании уже много лет ведется работа по сохранению и повышению лояльности, поскольку мы понимаем, что прочные доверительные отношения с Клиентами в условиях кризиса порой становятся решающим фактором для бизнеса. Поэтому постоянное повышение качества сервиса – одна из наших важнейших задач. Можно сказать, что один из основополагающих принципов работы компании таков: «Клиент – это наше всё».

— Что вы имеете в виду под термином «сервис»?

– Это создание условий, когда Клиент понимает, что независимо от масштабов нашего сотрудничества он для нас важен и нужен. Причем это касается не только тех сотрудников, с которыми он непосредственно контактирует, а всех сотрудников Холдинга. В понятие «сервис» входит не только встреча Клиента и его комфорт во время переговоров, но и скорость обработки заказов и отчетность перед Клиентом, и многое другое.

Для того чтобы адекватно оценивать ситуацию, мы в течение последних лет активно развиваем систему обратной связи с нашими Клиентами. Ежеквартально проводятся опросы клиентов по удовлетворенности работы с нашими специалистами. Это необходимо для того чтобы понять, насколько эффективно строится взаимодействие с каждым клиентом. Эти опросы позволяют выявлять сбои на ранних стадиях и находить оптимальные пути их решения. На замечания и пожелания наших Клиентов мы реагируем оперативно: о наличии сбоев информируются руководители подразделений, разрабатываются мероприятия по изменению ситуации. Поддержание постоянной обратной связи с Клиентами дает возможность вовремя выявлять, а главное – решать проблемы.

Простой пример: клиент не может быстро связаться со специалистом нашего Холдинга. Как правило, такие ситуации возникают, если у специалиста большая нагрузка, и он не успевает реагировать на все обращения. В этом случае принимается решение: или назначить этому сотруднику дополнительных помощников, или перераспределить его нагрузку, поскольку в нашей работе очень важен оперативный контакт с Клиентами.

– Кроме ежеквартальных опросов, вы ведете какую-либо работу с жалобами?

– Конечно. Можно сказать, мы рады, когда Клиенты обращаются к нам с жалобами, потому что это помогает нам повысить качество нашей работы, выявить «узкие места», которые мы не заметили. Для нас жалоба – это повод для совершенствования, а не для огорчения. Жалоба – это мнение клиента, которое для нас очень важно. Причем для нас несущественно, в какой форме она была высказана. Бывают случаи, когда клиент упоминает о каких-то своих замечаниях или пожеланиях в общении с офис-менеджерами на рецепции – и эти замечания и пожелания доводятся до нас, и мы их отрабатываем. У нас установлен четкий регламент по работе с жалобами, в том числе – сроки, в которые должны быть предприняты меры для снятия претензий, и сроки, в которые мы сообщаем клиенту о том, что делается для того чтобы устранить его замечания. Некоторые вопросы можно решить оперативно, но бывают случаи, когда Клиент обращает наше внимание на системную проблему, для решения которой требуется время. В любом случае, Клиент должен понимать, что и он, и его жалоба не оставлена без внимания, и что мы приложим все усилия для того чтобы обеспечить ему максимально возможное качество обслуживания.

У нас существует также телефонная линия для отзывов и предложений (57-58-85), позвонив на которую любой потенциальный или постоянный Клиент может оставить информацию. Повторю: мы внимательно относимся к любой негативной информации, поскольку это позволяет нам повысить качество нашей работы.

–Подобные правила действуют во всех структурных подразделениях Холдинга?

– Да, конечно. У нас разработаны и действуют «Стандарты взаимодействия с клиентами», обязательные для соблюдения всеми сотрудниками. Эти Стандарты охватывают все стадии взаимодействия, начиная от общения по телефону и встрече, и заканчивая правилами деловой переписки. Это исключает субъективность в общении с Клиентом и дает клиенту уверенность в том, что его вопросы являются значимыми для компании. Например, у нас установлено правило, что специалист в течение суток должен ответить на письмо – и для всех сотрудников Холдинга это аксиома. То же касается телефонных контактов: если специалист не может ответить на телефонный звонок сразу, он обязан перезвонить по всем неотвеченным вызовам в тот же день. Поскольку доступность специалиста для клиентов – один из важных моментов в работе нашей компании, на нашем сайте есть on-line сервисы, через которые можно заказать звонок или назначить встречу со специалистом; на выходе сейчас мобильное приложение, которое даст еще один канал связи с клиентом.

Выполнение стандартов в компании жестко контролируется, в том числе с использованием метода «тайного покупателя». Как правило, эти проверки являются комплексными: проверяющие оценивают работу всех подразделений, с которыми контактирует Клиент, и таким образом получают полную картину, насколько нашим Клиентам комфортно общаться с представителями нашей компании.

– Вы отмечали, что работа по повышению клиентоориентированности компании ведется постоянно. Какие дополнительные сервисы или возможности появились в последнее время?

– Например, в этом году введена услуга по вызову такси нашими офис-менеджерами для клиента, поскольку бывают моменты, когда время у Клиента рассчитано буквально до минуты, и времени на вызов и ожидание машины нет. Теперь можно заранее сообщить офис-менеджеру о необходимости вызова такси, и к моменту, когда вы закончите переговоры, машина будет вас ожидать.

Есть еще одно внутреннее правило, направленное на экономию денежных средств клиентов. У нас установлены ограничения по командировочным расходам наших специалистов. Не секрет, что нередко приходится представлять интересы наших клиентов в других городах, и расходы на выезды ложатся на клиента. Для того чтобы исключить возможность злоупотреблений, и были установлены эти ограничения. Конечно, если клиент настаивает, что юрист должен, скажем, полететь в Москву самолетом, а не поехать на поезде, особенно если речь идет о форс-мажорных обстоятельствах, никто не будет возражать. Но в целом мы говорим о том, что готовы экономить деньги наших клиентов.

Нередко комфорт в общении для клиентов зависит от того, что на первый взгляд кажется мелочью. Например, от заряда аккумулятора телефона. Для того чтобы снять эту проблему, универсальные зарядки для телефонов. Так что наши клиенты могут быть уверены, что останутся на связи.

Не секрет, что на рынке консалтинговых услуг очень важна репутация компании, а рекомендациям знакомых, как правило, доверяют больше, чем прямой рекламе. Мы благодарны всем нашим клиентам, кто все эти годы поддерживает нашу репутацию, объективно рассказывая об опыте работы с нами. Поэтому мы сейчас разрабатываем систему «Благодарность за рекомендацию» для тех, кто рекомендовал нас и таким образом привел к нам новых клиентов. Она будет включать в себя скидки на дополнительные услуги, бонусы, демо-доступы к сервисам и т.д.

Также разрабатывается система бонусов для привлечения клиентов в смежные подразделения, поскольку в рамках Холдинга развиваются различные направления. И если клиент много лет пользовался услугами наших аудиторов, а потом решил перевести бухгалтерию на аутсорсинг и тоже обратился в нашу компанию, мы, безусловно, будем его поощрять: предоставлять скидки или демо-доступы к дополнительным услугам. Также мы готовим систему информирования наших клиентов о тех услугах, которые предоставляет наш Холдинг и которые могут быть ему полезны.

Еще один важный момент: мы прорабатываем технические вопросы для того чтобы предоставить нашим клиентам возможность оплачивать наши услуги не наличными, а банковской картой. Надеюсь, что в ближайшее время эта услуга также будет доступна всем.

Ну и, конечно, в год своего юбилея – нашей компании в этом году исполняется 20 лет – мы будем рады предоставить дополнительные бонусы для наших Клиентов.

И в заключении хотела бы сказать: Клиент для нашей компании – это основная ценность. Именно благодаря им компания растет и развивается уже 20 лет. Для своих Клиентов мы постоянно разрабатываем и внедряем в работу всевозможные мероприятия по поддержанию и повышению качества взаимодействия с клиентами. И конечно же мы очень рады, когда наши Клиенты сами предлагают свои идеи и пожелания, для того чтобы мы стали лучше!

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *